Samenvatting
Deze titel zet voor u de Wet normalisering rechtspositie ambtenaren (Wnra) uiteen, waarmee het #ambtenarenrecht# # dat is het arbeidsrecht binnen de overheid # fors gewijzigd wordt. Alle relevante rechtsvragen die uit deze wet voortvloeien worden door de auteur op een rij gezet en beantwoord. Een praktische gids voor professionals die te maken krijgen met de implementatie van de Wnra. Met ingang van 1 januari 2020 gelden er voor de ambtelijke rechtspositie nieuwe wetten die # samen met het al bestaande BW-arbeidsrecht # de kern van het nieuwe ambtenarenrecht vormen. Deze wetten zijn met name de #Wet normalisering rechtspositie ambtenaren# (Wnra) en de #Wet arbeidsmarkt in balans# (Wab). Door de Wnra gaat het ambtenarenrecht over naar het civiele recht. Door de invoering van het Wab-ontslagrecht wordt onder meer het van oudsher gesloten ontslagsysteem in het ambtenarenrecht opengebroken. Het wordt dan voor het eerst eenvoudiger om ambtenaren te ontslaan. Het nieuwe ambtenarenrecht helpt u uw weg te vinden binnen deze ontwikkelingen. De auteur houdt de transitie binnen de overheid van het publiekrechtelijke ambtenarenrecht naar het BW-arbeidsrecht op een overzichtelijke wijze tegen het licht. De uitgave is hierbij van zoveel mogelijk juridische ballast ontdaan, en biedt praktische handvatten om de aangeboden kennis gemakkelijk toe te passen. Deze tweede druk is volledig voor u geactualiseerd. Zo is de Wnra- aanpassingswetgeving in deze druk verwerkt, evenals de Wet arbeidsmarkt (Wab). Diverse beschouwingen uit de eerste druk zijn niet langer relevant doordat Wnra-aanpassingswetgeving inmiddels is aangenomen. Deze beschouwingen keren om die reden niet meer terug in de tweede editie. De titel verheldert niet alleen de juridische kant, maar maakt ook de cultuurverschillen tussen de overheid en de marktsector zichtbaar. Die cultuurverschillen zijn van essentieel belang om de Wnra binnen de overheid op de juiste wijze te implementeren. Onderwerpen die hierbij de revue passeren zijn: Zeggenschap over ambtenaren en hun rechtspositie. Binding aan de cao. Systeem van het ontslagrecht uit vast dienstverband. Het stelsel van ontslagvergoedingen zoals de vanaf Wnra voor de overheid geldt. Ambtenarentuchtrecht en gedragscodes vanaf de Wnra. Normalisering rechtspositie in het onderwijs. Voor professionals die te maken krijgen met de implementatie van de Wnra is deze uitgave van grote waarde. Arbeidsjuristen, HR-adviseurs binnen de overheid en professionals op het vlak van het cao-recht doen tevens hun voordeel met de praktische aanpak van deze uitgave.
Thuiswinkel Waarborg